martes, 18 de enero de 2022

CURSOS EN LÍNEA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO 2022

 VÁLIDOS COMO MÉRITOS PARA PROVISIÓN DE VACANTES Y PARA SEXENIOS 
(Pendientes de su aprobación por la Subdirección General de formación del profesorado)

ABIERTOS AL PROFESORADO DE TODOS LOS NIVELES






lunes, 17 de enero de 2022

¿ Que significa que Dios descanso ?


En contraste, un lector del mundo antiguo sabría inmediatamente lo que estaba pasando y reconocería el papel del séptimo día. Sin dudarlo, el lector antiguo concluiría que este es un texto de un dios declarando su propio templo y que el día siete es el más importante de los siete días.

En un relato material (como un dia normal ) el séptimo día tendría poca relevancia, pero en un relato funcional, como veremos, es el verdadero clímax sin el cual nada más tendría sentido o significado.
¿Cómo pueden ser tan diferentes las reacciones? La diferencia es la información que todo el mundo conocía en el mundo antiguo y que la mayoría de los lectores modernos ignoran totalmente: la Deidad descansa en un templo, y sólo en un templo. Para esto se construyeron los templos. Incluso podríamos decir que esto es lo que es un templo—un lugar para el descanso divino. Tal vez aún más significativo, en algunos textos la construcción de un templo está asociada a la creación cósmica.
¿Qué implica el descanso divino? Muchos de nosotros pensamos en el descanso como un apartarse de las preocupaciones y tareas de la vida. Lo que generalmente viene a la mente es dormir o tomar una siesta por la tarde. Pero en el mundo antiguo el descanso es lo que resulta cuando se ha resuelto una crisis o cuando se ha logrado la estabilidad, cuando las cosas se han «calmado».

Antes de proceder, es importante examinar la terminología utilizada por el autor. El verbo hebreo sabat (Gen. 2:2) del que deriva nuestro término «shabat» tiene el significado básico de «cesar» (cf. Jos 5:12; Job 32:1). Semánticamente se refiere a la realización de cierta actividad con la que uno se había ocupado.

Esta cesación conduce a un nuevo estado que se describe por otro conjunto de palabras, el verbo ( nuha) y su sustantivo asociado, (menuha). El verbo implica entrar en una
posición de seguridad, protección o estabilidad y el sustantivo se refiere al lugar donde se encuentra. El verbo sabat describe una transición hacia la actividad o inactividad de (nuha).
Sabemos que cuando Dios descansa (cesa, sabat) en el séptimo día en Génesis 2, él también hace la transición a la condición de estabilidad (nuha) porque esa es la terminología usada en Éxodo 20:11. La única otra ocurrencia del verbo sabat con Dios como sujeto está en Éxodo 31:17.[44] Los versículos más importantes para reunir toda esta información se encuentran en Salmo 132:7-8, 13-14.
«Vayamos hasta su morada;
postrémonos ante el estrado de sus pies».
Levántate, Señor; ven a tu lugar de reposo,
tú y tu arca poderosa.
El Señor ha escogido a Sión;
su deseo es hacer de este monte su morada:
«Este será para siempre mi lugar de reposo;
aquí pondré mi trono, porque así lo deseo.
Aquí la «morada» de Dios traduce un término que describe el tabernáculo y el templo, y aquí es donde se encuentra el estrado de sus pies (el arca). Esto también muestra que el texto se refiere a su morada como su salón del trono y el lugar de su gobierno (debido al estrado). En el versículo 8 el «estrado de sus pies» es paralelo al arca, y el templo («morada») es paralelo al «lugar de reposo» (menuha). Esto demuestra que el templo es el lugar donde descansa.
En el versículo 13 el texto se refiere de nuevo a su morada en Sión, refiriéndose así al templo. Entonces el versículo 14 usa «lugar de reposo» (menuha) nuevamente identificándolo como el
lugar donde es entronizado. Así, este Salmo une las ideas del descanso divino, el templo y la entronización. El «cese» (sabat) de Dios en el séptimo día en Génesis 2:2 lleva a su «descanso» (nuha), asociado con el séptimo día en Éxodo 20:11. Su «descanso» se encuentra en su «lugar de reposo» (menuha) en el Salmo 132, que también lo identifica como el templo desde el que gobierna. Después de la creación, Dios toma su descanso y gobierna desde su residencia.
Esto no es una nueva teología para el mundo antiguo—es lo que todos los pueblos entendían acerca de sus dioses y sus templos. En 12:10; cf. Jos. 21:44; 23:1)
Un templo es construido en el mundo antiguo para que la deidad pueda tener un centro para su gobierno. El templo es la residencia y el palacio de los dioses. Al igual que la Casa Blanca estadounidense, es el centro de autoridad y control. Es donde se lleva a cabo el trabajo de dirigir el país. Cuando un presidente recién elegido espera ansioso su residencia en la Casa Blanca, no es simplemente para poder quitarse los zapatos y dormir en la habitación de Lincoln.

Es para que pueda comenzar el trabajo de dirigir el país. Así, en términos antiguos, el presidente «descansa» en la Casa Blanca. Esto está lejos de un mero relajarse. La confusión y la incertidumbre de las elecciones se han acabado, y ahora él puede acomodarse a los importantes asuntos que tiene entre manos.
El papel del templo en el mundo antiguo no es principalmente un lugar para que la gente se reúna en adoración como las iglesias modernas. Es un lugar para el espacio sagrado de la deidad. Es su casa, pero sobre todo su cuartel general, la sala de control. Cuando la deidad descansa en el templo significa que está tomando el mando, que está subiendo a su trono para asumir el lugar y el papel que le corresponde.
En la literatura antigua del Oriente Próximo este concepto aparece temprano y a menudo. Una de las primeras piezas literarias sumerias disponibles es el Himno del Templo de Kes y En la famosa epopeya de la creación babilónica, Enûma Elish, la obra de creación de Marduk es seguida por la construcción de un templo para él. Observe lo siguiente:
Los dioses dan a Marduk la realeza (5.113), y Marduk responde con la siguiente declaración: «Debajo del firmamento, cuya base he afianzado, edificaré una casa, que sea la morada de mi placer. Dentro de ella estableceré su lugar santo, pondré mis cámaras santas, estableceré mi realeza» (5.121-24). Este lugar será el
«punto de parada» de los dioses (5.138). Después de que la humanidad es creada al principio de la tabla seis y los dioses reciben sus responsabilidades, los dioses principales hacen una declaración: «Haremos un santuario, cuyo nombre será una consigna, tu cámara que será nuestro punto de parada, en ella encontraremos descanso» (6.51-52).[46] Estas secciones demuestran la estrecha relación entre la creación (cósmica y humana), la organización del cosmos, el descanso, el templo y el gobierno.
A veces la gente se ha preguntado, ¿qué hizo Dios en el octavo día? En la perspectiva que se presenta aquí, en el octavo día, y en todos los días desde entonces, él está en la sala de control desde donde dirige el cosmos que creó. Este es el trabajo continuo de la creación. Cuando pensamos en Génesis 1 como un relato de los orígenes materiales, la creación se convirtió en una acción en el pasado que se acabó. Dios hizo objetos y ahora el cosmos existe (materialmente).
Pero viendo Génesis 1 como un relato de los orígenes funcionales ofrece más oportunidades para entender que el continuo trabajo creativo de Dios
Ahora que se nos ha dado la clave interpretativa del mundo del antiguo Oriente Próximo (y que también se ha verificado en otras partes de la Biblia) de que el descanso divino esla declaracion de un templo, podemos empezar a descomprimir el significado de esta información para una mayor comprensión de Génesis 1.
Si los otros dioses descansan en sus templos creados en 7 dias, YHWH a Creado su mundo y el cosmo para gobernar, ese es su templo y los autores estan demostarndo su entronizacion y poder el dia que descanso.

John Walton. Erudito del mundo semiticoy biblia hebrea.
APOYO TÉCNICO
Andreasen, N.-E. The Old Testament Sabbath: A Tradition-Historical
Investigation. SBL Dissertation Series. Missoula, Mont.: Society of BiblicalcLiterature, 1972.
Laansma, J. I Will Give You Rest. Tübingen: Mohr, 1997.

domingo, 16 de enero de 2022

Un nuevo logro, no baladí, de USIT-EP

A4

Unión Sindical Independiente de Trabajadores - Empleados Públicos

C/ Bravo Murillo 39 (E), Escalera 50

Local sindical - 28015 Madrid

 http://usitep.es • usitep@usitep.es

                  Teléfono 91 594 55 60

 

Madrid, 15 de enero de 2022

 

Estimadas/os compañeras/os:

 

          Como os informamos USIT-EP no firmó el Acuerdo sobre Teletrabajo, entre otras cuestiones, porque la Dirección General de Recursos Humanos se negaba a anular la disposición 3.1.c) que regulaba el mismo para el profesorado de Religión y negociado con la Mesa Sectorial Docente, es decir, con los sindicatos de los funcionarios docentes, sin tener capacidad legal para ello y vulnerando la libertad sindical. Pese a verse forzados por USIT-EP a negociar con los sindicatos del Comité de Empresa se negaron a anular la citada disposición 3.1.c).

 

          Con fecha 13 de enero de 2022, y después de interponer una demanda contra esa Dirección General de Recursos Humanos, en defensa de la dignidad y los derechos del colectivo de docentes de Religión, una vez que las partes han sido citadas por el Tribunal Superior de Justicia de Madrid, esa Dirección General ha publicado una ADENDA con lo siguiente:

 

«Dejar sin efecto el artículo 3.1.c) del Acuerdo por el que se regula la modalidad de teletrabajo en el ámbito del personal docente de enseñanza pública no universitaria de la Comunidad de Madrid relativo al ámbito de aplicación, que disponía que lo establecido en este acuerdo era de aplicación:

         “c) Al profesorado de religión contemplado en el acuerdo entre la Santa Sede y el Estado Español, la Federación de Entidades Religiosas Evangélicas de España, la Federación de Comunidades Israelitas de España, la Comisión Islámica de España y, en su caso, las que en un futuro puedan suscribirse con otras confesiones religiosas, así como al personal asesor lingüístico”».

  

          Podéis acceder a la ADENDA en el siguiente enlace:

 

http://usitep.es/cam/modificacion_acuerdo_teletrabajo_personal_docente.pdf


 

                                                                                                     USIT-EP


lunes, 10 de enero de 2022

Cuestiones jurídico sindicales de USIT-EP

 

A4

Unión Sindical Independiente de Trabajadores - Empleados Públicos

Calle Bravo Murillo, 39 (E), escalera 50

Local sindical - 28015 Madrid

 http://usitep.es • usitep@usitep.es

                  Teléfono 91 594 55 60

 

 

Madrid, 10 de enero de 2022

 

Estimadas/os compañeras/os:

 

          Una vez finalizadas las fiestas navideñas, os deseamos una reincorporación provechosa en vuestros quehaceres docentes, y esperamos que el «maldito virus» no os haya afectado, o lo menos posible.

      

          En nuestro compromiso por informaros de cómo están las cuestiones jurídico-sindicales que atañen al profesorado de Religión de nuestra Comunidad de Madrid, os reseñamos algunas de las cuestiones que hemos abordado en estos últimos meses como organización sindical, además de la defensa individual de nuestros afiliados.

 

Ø  DENUNCIA  ante el Consejo de Transparencia y Buen Gobierno al negarnos la Dirección General de Recursos Humanos (DGRRHH) la documentación por COVID-19, al no convocar la adjudicación de vacantes anual de los profesores de religión, se  RESUELVE: «En atención a los antecedentes y Fundamentos Jurídicos descritos, procede ESTIMAR POR MOTIVOS FORMALES la reclamación presentada.»

 

Ø  En materia de DERECHOS FUNDAMENTALES, la Consejería de Educación, Universidades, Ciencia y Portavocía ha sido condenada por vulneración a la libertad sindical en su vertiente a la actividad y acción sindical, a la nulidad radical de su conducta y a una indemnización de 3.000 euros por los daños morales.

 

Ø  También se ha celebrado un juicio contra la Consejería de Educación, Universidades, Ciencia y Portavocía, por vulneración de la libertad sindical de uno de los miembros de USIT-EP en el Comité de Empresa. Esperamos la sentencia desde el 5 de noviembre de 2021.

 

Ø  Por Conflicto Colectivo hemos conseguido que, para las ayudas al desplazamiento, se anule el requisito de presentar la certificación de la base sexta.4.1 (Anexo IV), sobre los servicios prestados por cada centro de trabajo en el que se hayan prestado, firmado y sellado por los Directores de los centros.

 

Ø  Respecto al teletrabajo, como ya os informamos, USIT-EP consiguió que se abriera una mesa de negociación en la que, desgraciadamente, nada se negoció; imponiéndose, una vez más, la DGRRHH; lo que nos llevó a no firmar el Acuerdo.

 

Ø  Hemos solicitado el complemento económico por tutoría para los profesores de educación infantil y primaria que, en su caso, pudieran ser nombrados tutores. Seguiremos insistiendo en ello.

 

Ø  Solicitamos al Consejero de Educación que en la Comunidad de Madrid se aplicase, como alternativa o espejo a la Religión confesional, la asignatura no confesional de cultura de las religiones que recoge la LOMLOE, en el apartado tercero de la disposición adicional segunda.

 

Ø  Con respecto al incumplimiento de la DGRRHH de aplicar al profesorado de Religión algunos de los PERMISOS y LICENCIAS, hemos conseguido que una sentencia de un profesor de Religión: «DECLARE el derecho del actor a disfrutar del permiso parcialmente retribuido solicitado con fecha de inicio del curso 2020-2021.»

 

Ø  También debemos felicitarnos por la gran acogida que han tenido los tres cursos de formación realizados por USIT-EP en el pasado año 2021, participando 75 compañeras/os. Estamos preparando los nuevos cursos para este año 2022, que esperamos tenga la misma aceptación y que os haremos llegar en breve.

 

            Somos conscientes de que la situación en el aula no es halagüeña y que sois la primera barrera de contención, por lo que cuidad y cuidaos mucho.

 

          De nuevo, bienvenidos y un cordial saludo,

         

 

                                                                                                     USIT-EP